- Read Time: 1 min
Grobogan - Sebanyak 69 orang Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Grobogan menerima Surat Keputusan (SK) Pensiun, dan sebanyak 120 orang ASN menerima SK Kenaikan Pangkat. Penyerahan SK tersebut dilakukan oleh Wakil Bupati Grobogan dr. Bambang Pujiyanto, M.Kes di Gedung Riptaloka Setda Grobogan, Rabu (28/9/2022).
Pada kesempatan itu, Wabup Bambang Pujiyanto menyampaikan rasa terima kasih dan apresiasi atas pengabdian dan dedikasi selama bertugas sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Grobogan.
“Pada pagi hari ini, Saudara akan menerima secarik kertas yang telah saudara tunggu-tunggu, yaitu SK Pensiun bagi yang akan purna tugas, maupun SK Kenaikan Pangkat bagi yang naik pangkat. Pada dasarnya ini semua merupakan penghargaan atas dedikasi loyalitas dan pengabdian Saudara pada Negara. Hal ini hendaklah patut disyukuri bersama”, ujarnya.
Wakil Bupati mengajak para penerima SK Pensiun agar memandang masa pensiun dengan perspektif kebahagiaan. Menurutnya, masa purna tugas adalah titik perhentian sejenak untuk berlepas diri dari rutinitas tugas kedinasan, mengisi waktu bersama keluarga dan masyarakat, serta memulai kembali merencanakan dan melangkahkan kaki menuju tujuan yang diinginkan.
“Masa pensiun hendaknya dipandang sebagai masa bahagia yang harus dinikmati, karena dalam masa pensiun nanti Saudara akan memiliki waktu yang lebih longgar dalam mengisi masa pensiunnya untuk keluarga tercinta maupun masyarakat di lingkungannya masing-masing”, ungkapnya.
Sementara itu, kepada para penerima SK Kenaikan Pangkat, Wabup Bambang Pujiyanto meminta agar diterimanya SK tersebut dapat menjadi pemantik semangat untuk terus meningkatkan prestasi kinerja, dan loyalitas pengabdian kepada bangsa dan negara. Selain itu, pihaknya juga mengingatkan agar semakin meningkatkan kepatuhan terhadap disiplin PNS.“Saya harap seluruh ASN di Kabupaten Grobogan terutama yang baru saja mendapatkan SK Kenaikan Pangkat dapat terus meningkatkan kompetensi dan kapasitas diri, agar dapat mewujudkan core values BerAKHLAK (BERorientasi pada pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif), yang siap membangun demi mewujudkan Kabupaten Grobogan yang Lebih Sejahtera, Berdaya Saing, Beriman dan Berbudaya serta Pulih Lebih Cepat Bangkit Lebih Kuat”, pungkasnya.
Sementara itu, Kepala Badan Kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan Daerah (BKPPD) Kabupaten Grobogan, Padma Saputra S.Sos, M.M menyampaikan jumlah penerima SK Pensiun terhitung 1 November s.d. 1 Desember 2022 sejumlah 69 orang, terdiri dari pejabat struktural sejumlah 9 orang, fungsional guru sejumlah 49 orang, fungsional kesehatan dan teknis sejumlah 1 orang, dan pelaksana sejumlah 10 orang. Adapun jumlah penerima SK Kenaikan Pangkat periode 1 Oktober 2022 sejumlah 120 orang dari yang diusulkan sebanyak 362 orang.
Hadir dalam acara tersebut, Kepala PT.Taspen (Persero) Kantor Cabang Utama Semarang, Kepala Bank Mandiri Taspen Cabang Purwodadi, Penerima SK Pensiun dan Penerima SK Kenaikan Pangkat.
(Kontributor: Protkompim—JSA)
Surakarta - Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Grobogan berkomitmen dan menyatakan siap mengikuti pendampingan Fraud Control Plan (FCP) atau Rencana Pengendalian Kecurangan dari Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP). 
Pada kesempatan tersebut, turut disampaikan, hasil verifikasi 8 area MCP (Monitoring Center for Prevention) Korsupgah KPK (Koordinasi, Supervisi, dan Pencegahan Komisi Pemberantasan Korupsi) yang meliputi perencanaan anggaran, pengadaan barang dan jasa, perizinan, pengawasan, manajemen ASN, optimalisasi pajak, manajemen asset dan tata kelola keuangan desa, data yang dicapai Kabupaten Grobogan per tanggal 27 September 2022 adalah sebesar 70,79 %. Menyikapi hal itu, Bupati meminta pemenuhan pada masing-masing area perlu dioptimalkan.
Jepara - Pemerintah kian menggencarkan peningkatan penggunaan produksi dalam negeri untuk membangkitkan perekonomian bangsa. Salah satu programnya adalah memberdayakan Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM). Dalam pada itu, Pemerintah juga terus mengupayakan pelaksanaan program Pemerintah yang lebih transparan dan akuntabel dengan didukung digitalisasi di semua lini. 
